Démarche d’évaluation de la qualité des actions de formation éligibles au CPF | Portail d’Information des Organismes de Formation

La Caisse de Dépôts, en collaboration avec le ministère du Travail, a lancé une initiative pour évaluer la qualité des formations éligibles au Compte Personnel de Formation (CPF). Cette initiative a pour objectif d'améliorer l’offre de formation sur Mon Compte Formation, de protéger les droits des usagers et de renforcer la confiance des bénéficiaires dans le système.

L'évaluation se base sur des audits réalisés selon 17 critères regroupés en trois thématiques : la qualité de l’action de formation, les conditions de réalisation de la formation par les organismes, et l’adéquation avec le projet professionnel des bénéficiaires. Deux types d'audits sont prévus : les contrôles standards et les contrôles exhaustifs. Les premiers se concentrent sur un échantillon d’actions de formation tandis que les seconds évaluent en profondeur tous les critères.

Le processus doit débuter en mars 2025, avec un objectif d'audit de 1 000 organismes de formation. Des recommandations pédagogiques et des sanctions pourront être émises post-audit pour encourager l'amélioration continue des organismes. Les acteurs du secteur doivent rester vigilants face aux tentatives de fraude liées à cette nouvelle démarche.