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Le Résumé de la rédac
L’étude du Céreq en 2023 révèle l’évolution de l’apprentissage en France, marquée par la loi de 2018. Cette réforme a non seulement doublé le nombre de contrats, mais a également favorisé l’émergence de nouveaux acteurs, tels que les CFA récents, qui proposent des formations certifiées par des titres modernes. Le paysage a vu une augmentation significative des entreprises impliquées, passant de 187 000 à 387 000, en mettant l'accent sur l'enseignement supérieur et des formations non traditionnelles.
L’attractivité de l’apprentissage s'est accrue pour les jeunes, qui y voient un moyen de professionnalisation et d’insertion rapide dans le monde du travail. Cependant, cette massification entraîne des faiblesses notables, notamment des tensions entre les CFA et les entreprises, et des risques de sélection pour les jeunes. Plusieurs de ces derniers font face à des inégalités d'accès, soulignant que l'apprentissage ne garantit pas un accès démocratisé à la formation supérieure.
En conclusion, bien que la loi ait favorisé une mobilisation accrue, l’avenir de l’apprentissage nécessitera des ajustements pour répondre aux réalités économiques et aux enjeux sociétaux en constante évolution.
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