Les salaires de la formation : le match France - Etats-Unis

Aux États-Unis, les salaires des professionnels de la formation ont connu une hausse significative de 9,3 %, atteignant une moyenne de 101 253 dollars en 2024, malgré une réduction des dépenses globales de 3,7 % dans ce secteur. Ce contexte met en évidence l'importance croissante des compétences technologiques, notamment dans le développement de contenus numériques et le pilotage des plateformes LMS. En France, les professionnels de formation ont vu leurs salaires augmenter de 5,7 %, mais la pression sur les coûts reste forte, particulièrement pour les PME. Les métiers en demande concernent principalement la conception de modules e-learning et le blended learning, avec 80 % des entreprises investissant dans des contenus multimédias interactifs.

Les écarts salariaux demeurent marqués entre les deux pays, partiellement attribuables à l'investissement des grandes multinationales américaines dans des profils experts, tandis que les entreprises françaises favorisent des équipes polyvalentes. Pour attirer les talents, la France doit valoriser davantage le rôle des formateurs en l'alignant sur les objectifs stratégiques. Enfin, un équilibre doit être trouvé entre les investissements technologiques et la montée en compétences interne pour développer le digital learning, sans trop dépendre du Compte Personnel de Formation.