RS5964
Mobiliser les outils de l'Analyse Transactionnelle dans la conduite d'un accompagnement professionnel
Page France Compétence
Description
Recueillir les éléments de la structure et de la dynamique de l’organisation à l’aide du modèle fourni par l’Analyse Transactionnelle, afin de déterminer les ressources et les contraintes du système à prendre en compte dans l’accompagnement. Identifier les préférences comportementales de l’individu, en utilisant les outils proposés par l’Analyse Transactionnelle, afin d’orienter le travail réflexif sur son cadre de référence et préparer l’expérimentation de comportements adaptés aux situations professionnelles rencontrées. Respecter la charte Ethique propre à l’utilisation de l’Analyse transactionnelle dans sa pratique pour conduire l’accompagnement dans les lignes directrices du contrat. Limiter son intervention au cadre d’un accompagnement professionnel pour rester dans le champ d’intervention des organisations.
Objectif
L’objectif de la certification vise à valider les compétences nécessaires à mobiliser les outils et techniques proposés par l’Analyse Transactionnelle dans la conduite d’un accompagnementindividuel, et permettant de guider l’intervention vers l’atteinte des objectifs de l’accompagnement professionnel (Accompagnement du changement, prise de poste, développement managériale…) en s’appuyant sur les techniques issues des outils de l’AT.
Cette certification transmet des compétences liées à l’utilisation des outils de l’Analyse Transactionnelle dans la démarche d’accompagnement des personnes de type coaching.
Niveau
Sans équivalence de niveau
Date de validité
25/03/2027
Domains
- communication professionnelle
NSF
- Spécialites plurivalentes de la communication et de l'information
- Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
- Spécialité plurivalentes de la communication
- Etablissement de la paie, recrutement du personnel et relations sociales
GFE
Rome
| Nom légal | Rôle |
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