Description
Le Responsable en gestion des systèmes d'information maîtrise à la fois le système d'information, l'environnement informatique, les outils de gestion et de management de l'entreprise, ce qui lui permet de :
concevoir, développer, intégrer, piloter le système d'information de gestion en considérant les problématiques managériales et organisationnellespiloter la performance de l'entreprise en mettant en place des outils de gestion utilisant les ressources des TICmanager des équipes et des projets transversaux.
Objectif
- Détecter les nouvelles possibilités techniques et fonctionnelles offertes par le marché, les synthétiser et les présenter à des professionnels
- Acquérir une vision globale de l'entreprise, de sa politique générale et de sa stratégie
- Aligner le système d'information sur la stratégie de l'entreprise
- Identifier et étudier les risques qui peuvent freiner un projet (en interne ou chez le client)
- Mettre en oeuvre une gestion des risques appropriée sur les projets et la gestion de l'entreprise
- Réaliser un diagnostic financier
- Élaborer des budgets prévisionnels et les soumettre à sa direction
- Mesurer le retour sur investissement d'un projet, d'une activité
- Mettre en place tous les indicateurs nécessaires au suivi de la performance, à partir de tableaux de bord, évaluer et analyser les résultats
- Réaliser un audit en maitrisant les techniques appropriées (processus et outils du SI) et préconiser les solutions adaptées à la situation de l'entreprise pour le pérenniser
- Concevoir et faire évoluer le système d'information en fonction des besoins applicatifs de l'entreprise
- Cartographier, rationaliser, formaliser et utiliser les flux d'information de l'entreprise et proposer des solutions pour les optimiser
- Appliquer les méthodes de pilotage des projets informatiques en vigueur (AGILE - SCRUM - ITIL-PMI)
- Situer la place des ERP dans le système d'information
- Concevoir ou appliquer un PCA /PRA (plan de Continuité ou de Reprise de l'activité)
- Utiliser les innovations des TIC (environnement digital)
- Recruter, Intégrer, Former ses collaborateurs
- Dynamiser son équipe de travail en utilisant les différents leviers de motivation
- Conduire le changement, créer et maintenir un « bon climat » tout au long d'un projet - produire - faciliter - réguler.
- Rédiger ou interpréter un cahier des charges,
- Fixer les objectifs de délai, budget, et de performance qualitative et quantitative pour les projets mis en place
- Prévoir les moyens à mettre en oeuvre (humains, techniques, financiers...)
- Organiser, coordonner et animer l'équipe de maîtrise d'ouvrage ou de maitrise d'oeuvre du projet
Niveau
6 - Savoirs approfondis
Date de validité
21/04/2021
Domains
- Système information
NSF
- Organisation des services comptables et de gestion
GFE
- Gestion et traitement de l'information
Rome
- Conseil en organisation et management d'entreprise
- Expertise et support technique en systèmes d'information
- Direction des systèmes d'information
- Conseil et maîtrise d'ouvrage en systèmes d'information
- Direction administrative et financière
- Organisation d'événementiel
- Création en arts plastiques
- Direction des systèmes d'information
- Conseil en organisation et management d'entreprise
- Conseil et maîtrise d'ouvrage en systèmes d'information
- Expertise et support technique en systèmes d'information
- Direction administrative et financière
| Nom légal | Rôle |
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