Description
Le présent dispositif permet aux professionnels qui le souhaitent de développer des compétences spécifiques à l'accompagnement en situation de travail. À ce titre, il permet aux entreprises de disposer de professionnels à même de transmettre leurs compétences et savoirs en interne.
En termes de publics, ce dispositif s'adresse à tout expert-métier et/ou professionnel RH souhaitant mettre en place une action de formation en situation de travail (AFEST) au sein de son organisation.
Objectif
- Réaliser le diagnostic de faisabilité d'un dispositif de formation en situation de travail.
- Concevoir un dispositif de formation en situation de travail.
- Préparer la mise en oeuvre formation en situation de travail.
- Animer un dispositif de formation en situation de travail.
- Organiser et mettre en oeuvre le dispositif d'évaluation de la formation en situation de travail.
- Suivre la traçabilité de l'action en situation de travail.
- Capitaliser sur l'action de formation en situation de travail.
Niveau
Sans équivalence de niveau
Date de validité
19/04/2023
Domains
- accompagnement formation
- communication information
- conseil formation
NSF
- Enseignement, formation
- Enseignement, formation
GFE
Rome
| Nom légal | Rôle |
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