Description
Informer son équipe sur les règles, règlements, procédures de l'entreprise, en expliquant leur intérêt et nécessité, afin de les faire appliquer Animer le développement des compétences de l’équipe, à l'aide des ressources et outils mis à disposition, afin d'atteindre les objectifs collectifs et individuels de progression Participer au recrutement et intégrer les nouveaux membres de l’équipe, après avoir définis les besoins en recrutement, afin de consolider l'équipe et permettre au nouveaux arrivants d'être opérationnels rapidement
Objectif
La certification vise à permettre au titulaired’accueillir et accompagnerdans leur développement de compétences, l’équipe qui lui est confiée. Il agit au sein d’une entreprise, sous la responsabilité hiérarchique du responsable d’équipe, d’unité, de service.
En ce sens, le dispositif s’adresse principalement aux managers de proximité issu du personnel non encadrant par exemple les services supports et la production, possédant majoritairement un profil technique et ayant besoin d’acquérir les compétences relationnelles pour la réussite de leur mission de manager.
Niveau
Sans équivalence de niveau
Date de validité
01/06/2024
Domains
- encadrement
NSF
- Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
- Etablissement de la paie, recrutement du personnel et relations sociales
GFE
Rome
Nom légal | Rôle |
---|---|
IPC FORMATION | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
PROMEO ASSOCIATION DE FORMATION PROFESSIONNELLE DE LINDUSTRIE DE PICARDIE PROMEO AFPI PICARDIE | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
PROMEO ASSOCIATION DE FORMATION PROFESSIONNELLE DE LINDUSTRIE DE PICARDIE PROMEO AFPI PICARDIE | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
PROMEO ASSOCIATION DE FORMATION PROFESSIONNELLE DE LINDUSTRIE DE PICARDIE PROMEO AFPI PICARDIE | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
PROMEO ASSOCIATION DE FORMATION PROFESSIONNELLE DE LINDUSTRIE DE PICARDIE PROMEO AFPI PICARDIE | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
SKILL CONNECTION | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
PROMEO ASSOCIATION DE FORMATION POUR LE DEVELOPPEMENT DE L EMPLOI DE PICARDIE - PROMEO AFDE PICARDIE | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
PROMEO ASSOCIATION DE FORMATION POUR LE DEVELOPPEMENT DE L EMPLOI DE PICARDIE - PROMEO AFDE PICARDIE | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
PROMEO ASSOCIATION DE FORMATION POUR LE DEVELOPPEMENT DE L EMPLOI DE PICARDIE - PROMEO AFDE PICARDIE | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
PROMEO AFDE PICARDIE | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
PROMEO AFDE PICARDIE Friville | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
PROMEO AFDE PICARDIE Compiègne | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
PROMEO AFDE PICARDIE Beauvais | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
AFPI SUD OUEST | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
AFPI PAYS DE LA LOIRE | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
AFPI OISE | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
AFPI OISE | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
PROMEO AFPI PICARDIE | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
AFPI ACM FORMATION | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
OPERATION'ELLE | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
AFPI POITOU-CHARENTES | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
AFPI LYON | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
AFPI INSERTION POITOU-CHARENTES | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
VOTRE RH | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
LUCEO | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
ALLIANCE FORMATION POUR L'INDUSTRIE | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |
3D INGENIERIE SYSTEMES 3 DIS | Habilitation pour former et organiser l'évaluation |